Príloha č. 4 výzvy OP ĽZ DOP 2016/4.1.2/01

Zoznam merateľných ukazovateľov a ich relevancia k horizontálnym princípom

Pre žiadateľa/prijímateľa je záväzná kvantifikácia merateľných ukazovateľov bez príznaku:

Špecifický cieľ 4.1.2: Prevencia a eliminácia všetkých foriem diskriminácie	
Kód ukazovateľa a názov ukazovateľa	Merná jednotka	Čas plnenia	Sledovanie v rámci aktivity 	Relevancia k HP 	
Definícia				HP UR	HP RN	
P0551 Počet zamestnávateľov/inštitúcií, ktoré po ukončení projektu poskytujú vzdelávanie/poradenstvo alebo realizujú opatrenia v oblasti prevencie a eliminácie diskriminácie:
Za poradenstvo v oblasti prevencie a eliminácie diskriminácie sa považuje právne poradenstvo v zmysle Antidiskriminačného zákona a súvisiacich zákonov, ako aj sociálne poradenstvo zamerané na sociálnu inklúziu obetí diskriminácie a násilia, najmä násilia na ženách. 	počet	k dátumu ukončenia realizácie hlavných aktivít projektu	1, 3, 4, 7	áno	áno	
P0440  Počet účastníkov ohrozených diskrimináciou zapojených do vzdelávania alebo využívajúcich poradenstvo v oblasti prevencie a eliminácie diskriminácie: 
Počet účastníkov aktivít projektov, ktorým bolo poskytnuté právne alebo sociálne poradenstvo v súvislosti s prevenciou a elimináciou diskriminácie alebo boli zapojení do vzdelávacích a osvetových aktivít v rámci OP ĽZ. 	počet	k dátumu začiatku realizácie hlavných aktivít projektu	1, 2, 3	áno	áno	
P0743 Počet zamestnancov, ktorí využívajú výsledky projektu
Počet zamestnancov, ktorí po ukončení projektu resp. zrealizovaní aktivít projektu využívajú výstupy projektu k oprávnenej činnosti	počet	k dátumu ukončenia realizácie hlavných aktivít projektu	4, 5, 6, 7	nie	áno	

Iné údaje - kód ukazovateľa a názov ukazovateľa	Merná jednotka	
Definícia		
D0036 Migranti, účastníci s cudzím pôvodom, menšiny (vrátane marginalizovaných komunít ako sú napríklad Rómovia):
Prisťahovalcom (migrantom) je podľa Nariadenia EP a Rady (ES) č. 862/2007 z 11. júla 2007 o štatistike Spoločenstva o migrácii a medzinárodnej ochrane, ktorým sa zrušuje nariadenie Rady (EHS) č. 311/76 o zostavovaní štatistík zahraničných pracovníkov taká osoba, ktorá predtým mala obvyklý pobyt v inom členskom štáte alebo v tretej krajine a ktorá získa svoj obvyklý pobyt na území členského štátu na obdobie, ktoré trvá, alebo sa očakáva, že bude trvať aspoň dvanásť mesiacov.
Účastník s cudzím pôvodom je osoba, ktorej rodičia sa narodili mimo územia Slovenskej republiky. Pojem menšina v spojitosti so znevýhodnením sa môže vzťahovať na akúkoľvek skupinu, ktorá na základe svojich charakteristických znakov  je predmetom diskriminácie, pričom môže ísť o národnostnú menšinu, etnickú skupinu, sociálne vylúčené skupiny alebo marginalizované komunity ako sú napríklad Rómovia. 	počet	
D0060  Muž: 
N/A
	počet	
D0066 Osoby s terciárnym vzdelaním (ISCED 5 až 8):
uvádza sa najvyššie úspešne ukončené vzdelanie v čase vstupu do aktivity	počet	
D0067 Osoby s vyšším sekundárnym (ISCED 3) alebo post-sekundárnym (ISCED 4) vzdelaním:
uvádza sa najvyššie úspešne ukončené vzdelanie v čase vstupu do aktivity	počet	
D0068 Osoby so základným (ISCED 1) alebo nižším sekundárnym (ISCED 2) vzdelaním:
uvádza sa najvyššie úspešne ukončené vzdelanie v čase vstupu do aktivity	počet	
D0069 Osoby vo veku 25-30 rokov:
Osoby, ktoré v deň vstupu do aktivity  dosiahli vek v rozmedzí od 25 rokov až po hranicu 30 rokov mínus 1 deň.	počet	
D0070 Osoby vo veku do 25 rokov:
Osoby, ktoré v deň vstupu do aktivity dosiahli vek maximálne 25 rokov mínus 1 deň.	počet	
D0071 Osoby vo veku nad 54 rokov:
Osoby, ktoré najneskôr v deň vstupu do aktivity  dosiahli vek 54 rokov.	počet	
D0164 Počet realizovaných školiacich, vzdelávacích aktivít:
Celkový počet vzdelávacích aktivít v rámci realizácie projektu. Vzdelávacou aktivitou sa rozumie školenie, seminár, workshop, odborná stáž zameraná na výmenu skúseností a pod.	počet	
D0230 Žena:
N/A	počet	
D0128 Počet nástrojov zabezpečujúcich prístupnosť pre osoby so zdravotným postihnutím	počet	
D0270 Počet vzdelávacích aktivít projektu zaoberajúcich sa výlučne problematikou nediskriminácie a rovnosti mužov a žien	počet	
D0271 Počet vzdelávacích aktivít projektu zaoberajúcich sa aj problematikou nediskriminácie a rovnosti mužov a žien	počet	
D0216 Účastníci so zdravotným postihnutím	počet	
D0249 Počet pracovníkov, pracovníčok refundovaných z projektu mimo technickej pomoci OP/OP TP	počet	
D0261 Mzda mužov refundovaná z projektu (priemer)	priemer	
D0262 Mzda mužov refundovaná z projektu (medián)	medián	
D0263 Mzda žien refundovaná z projektu (priemer)	priemer	
D0264 Mzda žien refundovaná z projektu (medián)	medián	
D0266 Podiel žien na riadiacich pozíciách projektu	%	
D0267 Podiel žien na iných ako riadiacich pozíciách projektu	%	
D0268 Počet absolventov vzdelávacích aktivít projektu	počet	
D0269 Počet absolventov vzdelávacích aktivít projektu zo znevýhodnených skupín	počet